Scud·关注|第二届飞毛腿345雏鹰工匠战略碰头会 - SCUD 飞毛腿集团与世界移动通信同步发展
 

文化活动

2021年07月

Scud·关注|第二届飞毛腿345雏鹰工匠战略碰头会

       技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要基础,对推动经济社会高质量发展具有重要作用。为贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的重要指示精神,大力培养高技能人才、能工巧匠、大国工匠,带动形成一支规模宏大、结构合理、技能精湛、素质优良、基本满足我国经济社会高质量发展需要的技能人才队伍,近日,人力资源社会保障部印发《“技能中国行动”实施方案》,决定在“十四五”期间组织实施技能中国行动,并将该行动作为人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划一项重点工作。

 

       为进一步完善飞毛腿技能人才队伍建设,加快飞毛腿技能人才的成长步伐,飞毛腿集团携手飞毛腿技师学院积极为年轻学员、职工搭建展示才能、提高能力素质的平台。

       2021年7月23日,飞毛腿集团副总裁江志成,飞毛腿集团人力资源部经理钱坤,第一届教头们和各事业部人力资源部经理在办公大楼二楼会议室参与飞毛腿启动“345雏鹰工匠战略计划”碰头会。

       飞毛腿技师学院依托企业办学优势,秉承初心,坚持走“产教融合、校企合作”特色办学之路,通过“345雏鹰工匠战略计划”,进一步深化产教融合、校企合作,推动企业深度参与协同育人,为培养高素质技能人才提供重要的土壤,为飞毛腿公司的发展注入源源不断的生命力。

       飞毛腿集团副总裁江志成表示:职业技能人才培养是一项任重而道远的工作,也是一项兼具社会、经济及人文等多种因素为一体的系统工作。第一届“345雏鹰工匠战略计划”的取得了良好的成果,得益于各位教头、师傅的努力与付出。工欲善其事,必先利其器,飞毛腿始终高度重视技能人才队伍建设,关心关注年轻学员、职工的培养锻炼,增加阅历,增长技能人才素质,推动公司技能人才队伍整体水平提升,结合公司未来的发展,进一步做大技能人才蓄水池,促进飞毛腿高质量发展。

       碰头会上,飞毛腿集团人力资源部经理钱坤345雏鹰工匠战略计划,对实训、师徒传帮带、校企合作等行动机制做了说明,该计划有效促进技能人才队伍建设,为飞毛腿的发展注入新的能量。

       飞毛腿集团缪锦晶简要总结了上一届“345雏鹰工匠战略计划“的收获,并向大家介绍了第二届的实施计划。

       2020年到2021年,传递“345雏鹰工匠战略计划”新火炬。追逐梦想,有何畏惧,付出必有回报,期待与各位一起共创美好未来!

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